részére
Kedves Cégvezető! / Kedves Szervezet
Vezető!
Engedje meg, hogy
meghívjam fiatal vezető, frissen kinevezett vezető, illetve
vezetői utánpótlásként szóba jövő
munkatársait fiatal vezetőknek szóló
képzési programunkra, amelyet pályázat
formában hirdetünk meg budapesti, debreceni és
győri helyszíneken, választás
szerint.
A képzési
program teljes címe:
"Vezetőképzés: Fiatal vezetők, a vezetői
utánpótlás,
illetve a
frissen kinevezett vezetők
kompetencia-fejlesztése
a
versenyképesség
javítására,
a
cégszempontból kritikus, stratégiai
képességek fejlesztésével"Ô
Immár 5 éve
indítjuk fiatal vezetőknek szóló
képzési programunkat, amit eddig közel
négyszázan végeztek el.
Az Európai
Üzleti Iskola a cégek üzleti iskolája. Az
Európai Vezetőképző Akadémiával
közösen elsősorban a fiatal vezetők
képzésére specializálódtunk.
Az elmúlt öt évben a cégek és különböző szervezetek közül legtöbben ezt a képzési programunkat választották. Ezért a programot 2015-re „Az Év Képzési Programja” -ként „Az Év Képzési Programja” kedvezménnyel ajánljuk az Önök figyelmébe, ezzel járulva hozzá a gazdasági és az üzleti élet kihívásainak történő megfeleléshez, és a gazdasági és az üzleti élet pozitív irányú változásaihoz. Ezzel minden cég és szervezet számára megfizethetővé vált egy kiforrott, fiatal vezetőknek szóló képzési program.
A programot most először hirdetjük meg kihelyezett formában Budapesten kívül Debrecenben és Győrben is.
Mit tartalmaz a fiatal
vezetőknek szóló képzési program? A program
horizontális és vertikális síkon bővíti
és rendszerezi a résztvevők eddigi
tudásanyagát és megszerzett
tapasztalatait.
Horizontális
síkon a vezetői látókör
szélesítése történik (pl. mitől sikeres
egy vállalat, mitől működik sikeresen egy vállalat, mi
a korszellem és az hogyan hat vissza a vállalati
gondolkodásra és a vállalat lehetőségeire,
vezetői gondolkodásfejlesztés,
stb.).
Vertikális
síkon vezetői készségfejlesztés folyik
(vezetői- és vezetési technikák, munkatársak
motiválása, a változások
fogadásának és kezelésének
lehetőségei, cég- és önmenedzselés,
önszervezés és időgazdálkodás,
prezentációs készség és
kommunikációs készségek fejlesztése,
stb.)
A program ereje a
rendszerben (és a rendszerezettségben)
van.
-----------------------------------------------------------------------------
A program
részletes ismertetője:
A program
négy részre osztható:
- (1)
tréningek
(készségfejlesztés)
- (2)
előadások (új ismeretek, új
látásmód, gondolkodás- és
szemléletfejlesztés)
- (3)
elméleti tananyag (vizsgatárgyak)
- (4) a
záró dolgozat, amelynek témája,
rendszerszemléletben foglalja össze a tanultakat
(tréningek, előadások, elméleti tananyag) a
hallgatót delegáló cég
szempontjából.
Részletesen:
(1)
Tréningek:
- „Vezetői
és vezetési technikák” (2 egész napos
tréning)
-
„Munkatársak motiválása” (2 egész
napos tréning)
-
„Változások menedzselése” (1 egész
napos tréning)
-
„Önszervezés és
időgazdálkodás” (1 egész napos
tréning)
-
„Értékesítési és piac
ismeretek” (1 egész napos
tréning)
-
„Cég- és önmenedzselés” (1
egész napos tréning)
+
-
Kommunikációs készségfejlesztés:
„Prezentációs technika és előadói
készségfejlesztés” (2 egész napos
tréning)
(2)
Előadások:
- „A
vállalati /cég/ működés
sikertényezői”
- „A
személyes, vezetői
sikertényezők”
- „A
korszellem, amiben dolgozunk, működünk és
élünk”
-
„Cégünk, termékeink,
szolgáltatásaink és személyes
hírnevünk
menedzselése”
(3)
Elméleti tananyag
(vizsgatárgyak):
•
Feladatmenedzsment
•
A
munkatársak motiválása és
teljesítményértékelése
•
Személyközi kommunikáció és
prezentációs technika
•
Projektszervezés és
időgazdálkodás
•
Csapatépítés
•
Vezetői
stratégia alkotás
(4)
Záró dolgozat:
Elkészítése a tanultak alapján
történik, minden résztvevő számára azonos
témában és azonos címmel: "Cégem
jelenlegi és jövőbeni működésének
sikertényezői: a cégemben rejlő
lehetőségek".
-----------------------------------------------------------------------------
Összefoglalva:
A program
időtartama:
- Normál ütemben: 96 óra, 12
képzési nap, 2015. április 13. és 2015.
június 25. között munkanapokon.
[● Debrecenben: (Oktatási napok: 2015. Április 17, 23, 24, Május
4, 5, 14, 15, 21, 22, 28, 29, és Június 5.
Vizsganap: 2015. Június 26.)
Vizsganap:
2015. Június 22.
● Budapesten:
ami a jelentkezők számtól függően kerül meghatározásra.)]
A
résztvevők köre: Fiatal vezetők, frissen kinevezett vezetők, vezetői
utánpótlás, illetve gyakorló vezetők, akik
rendszerszemléletben szeretnék felfrissíteni vagy
bővíteni vezetői ismereteiket és
tudásukat.
Jelentkezési határidő: 2015. március 27.
(péntek)
Az eredeti
pályázati kiírás megtekinthető
itt: http://europaiuzletiiskola.hu/palyazat/fiatal-vezetok-kepzese.php#menu-item
Jelentkezni
lehet:
Válasz e-mail-ben, a
mellékelt pályázati kiírás 14.
pontjának kitöltés utáni
visszaküldésével (ez a legegyszerűbb).
Online: http://europaiuzletiiskola.hu/palyazat/fiatal-vezetok-kepzese.php#jelentkezes
Elektronikusan: az office@xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx e-mail
címre, a jelentkezési felhívás 14. pontja
szerinti jelentkezési lap beszkennelt
visszaküldésével.
Faxon: a 06(1)3360-835-ös fax
számra a jelentkezési felhívás 14. pontja
szerinti jelentkezési lap
beküldésével.
Levélben: Európai Üzleti Iskola 1539 Budapest, Pf.:
625. címen, a jelentkezési felhívás 14. pontja
szerinti jelentkezési lap
beküldésével.
-----------------------------------------------------------------------------
A programot - előbbieken
túl – a részletes pályázati
kiírással is ajánljuk.
A pályázati
kiírást és a pályázati
jelentkezési lapot mellékeljük, a
részvételi díjból 2015. március
27-ig történő jelentkezés esetén
kedvezményt biztosítunk.
Információs telefonszám:
06(1)488-0247
Örülnénk -
és megtiszteltetésnek vennénk -, ha az Önök
fiatal vezető, frissen kinevezett vezető, illetve vezetői
utánpótlásként szóba jövő
munkatársait a 2015. április 13-án induló,
fiatal vezetőknek szóló képzési programunk
résztvevői között
köszönthetnénk.
A képzési
programra tisztelettel és szeretettel várjuk
Önöket.
Üdvözlettel:
Vaszari András
tanfolyamvezető
Európai Vezetőképző
Akadémia
Európai Üzleti
Iskola
Tel.: 06(1)3360-834
Fax: 06(1)3360-835
E-mail: office@xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
Melléklet: Jelentkezési felhívás
(PÁLYÁZATI FELHÍVÁS, „Az Év Képzési Programja”
kedvezménnyel)
|
„Az Év Képzési
Programja” Pályázati Felhívás
- Jelentkezési Lap 1.) A program
címe: V e z e t ő k é p z é
s "Vezetőképzés: Fiatal vezetők, a vezetői
utánpótlás, illetve a frissen kinevezett vezetők
kompetencia-fejlesztése
a versenyképesség
javítására, a cégszempontból kritikus,
stratégiai képességek
fejlesztésével"Ô (komplex képzési
program) 2.) A program
szervezői és jogtulajdonosai:
Európai Vezetőképző
Akadémia és Európai Üzleti
Iskola 1539 Budapest,
Pf.: 625. Tel:
06(1)33-60-834
Fax: 06(1)33-60-835 E-mail: office@xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx FMK
nyilvántartási szám: 01 - 0794 -
05 Akkreditációs lajstromszám: AL – 1495 3.) A
képzési program célja:
A képzési programmal az a célunk,
hogy a 80 fő (fiatal, frissen kinevezett, illetve leendő vezető)
számára magas színvonalú, komplex vezetői
készségfejlesztést biztosítsunk.
A tanfolyam elvégzése után a
résztvevők sokkal hatékonyabban, eredményesebben
és innovatív módon lesznek képesek
munkájukat végezni. A programon történő
részvétellel a hallgatók valamennyi - a vezetői
és a cégsiker szempontjából -, releváns
kompetenciája fejlődik. 4.) A
pályázati jelentkezés beküldésének
határideje: 2015. március 27.
(péntek) 5.) A
jelentkezés beküldésének
lehetséges módjai:
Legegyszerűbben online: http://europaiuzletiiskola.hu/palyazat/fiatal-vezetok-kepzese.php#jelentkezes Továbbá: Elektronikusan, válasz e-mailben: az office@xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx e-mail
címre, a jelentkezési felhívás 14. pontja
szerinti jelentkezési lap
visszaküldésével. Faxon: a 06(1)3360-835-ös fax számra a
jelentkezési felhívás 14. pontja szerinti
jelentkezési lap
beküldésével. Levélben: Európai Üzleti Iskola 1539
Budapest, Pf.: 625. címen, a jelentkezési
felhívás 14. pontja szerinti jelentkezési lap
beküldésével. 6.)
Részvételi korhatár:
38 év (A korhatár alól indokolt
esetben felmentés adható. Például a frissen
kinevezett vezetők esetében korhatár-független a
részvétel lehetősége, illetve csoportos
jelentkezés vagy céghez kihelyezett képzés
esetén, amikor lényeges, hogy a szervezet vezetői
egységes vezetői ismeretekkel rendelkezzenek. További egyedi
esetek előzetes megbeszélés tárgyát
képezik.) 7.) A program
tartalma röviden: A program négy részre
osztható: - (1) tréningek
(készségfejlesztés) - (2) előadások
(új ismeretek, új látásmód,
gondolkodás- és
szemléletfejlesztés) - (3) elméleti
tananyag (vizsgatárgyak) - (4) a záró
dolgozat, amelynek témája, rendszerszemléletben
foglalja össze a tanultakat (tréningek,
előadások, elméleti tananyag) a hallgatót
delegáló cég szempontjából.
8.) A program
részletesen: (1) Tréningek
(készségfejlesztés): - „Vezetői
és vezetési technikák” (2 egész napos
tréning) -
„Munkatársak motiválása” (2 egész
napos tréning) -
„Változások menedzselése” (1 egész
napos tréning) -
„Önszervezés és
időgazdálkodás” (1 egész napos
tréning) -
„Értékesítési és piac
ismeretek” (1 egész napos
tréning) -
„Cég- és önmenedzselés” (1
egész napos tréning) + -
Kommunikációs készségfejlesztés:
„Prezentációs technika és előadói
készségfejlesztés” (2 egész napos
tréning) (2) Előadások
(új ismeretek, új látásmód,
gondolkodás- és
szemléletfejlesztés): - „A
vállalati /cég/ működés
sikertényezői” - „A
személyes, vezetői
sikertényezők” - „A
korszellem, amiben dolgozunk, működünk és
élünk” -
„Cégünk, termékeink,
szolgáltatásaink és személyes
hírnevünk
menedzselése” (3)
Elméleti tananyag
(vizsgatárgyak): •
Feladatmenedzsment •
A
munkatársak motiválása és
teljesítményértékelése •
Személyközi kommunikáció és
prezentációs technika •
Projektszervezés és
időgazdálkodás •
Csapatépítés •
Vezetői
stratégia alkotás (4)
Záró dolgozat: Elkészítése a tanultak alapján
történik, minden résztvevő számára azonos
témában és azonos címmel: "Cégem
jelenlegi és jövőbeni működésének
sikertényezői: a cégemben rejlő
lehetőségek". (5) Vizsga +
záró dolgozat
védés 9.) A
résztvevők a program elvégzéséről oklevelet
kapnak. Megnevezése:
Vezetőképzés 00340021
Gazdasági és igazgatási
képesítések A képzési
program óraszáma: 96 óra 10.) A
képzési program időtartama és oktatási
napjai (választás szerint):
● Debrecenben: (2015. Április 17, 23, 24, Május 4, 5, 14, 15, 21, 22,
28, 29, és Június 5.
Vizsganap: 2015. Június 26.) ● Győrben: (2015. Április 13, 20, 21, 27, 28, Május 11, 12, 18, 19,
26, 27 és Június 1.
Vizsganap:
2015. Június 22. ● Budapesten:
ami a jelentkezők számtól
függően kerül
meghatározásra.)
Becsatlakozás
aktuálisan futó képzési
programba: 96 óra, időpontok
megbeszélés szerint (Jelentkezni lehet:
bármikor.) Céghez / szervezethez
kihelyezett formában: 96 óra, időpontok
megbeszélés szerint 11.) A program
lebonyolítása: Normál ütemben: A
programban történő részvétel átlagosan 3
hetente egyszer 1 vagy 2 napos elfoglaltság. Intenzív
formában: A programban történő részvétel
átlagosan 2 hetente egyszer 1, 2 vagy 3 napos
elfoglaltság. Soron kívüli
becsatlakozás aktuálisan futó képzési
programba: Egy speciális előkészítő és
felkészítő nap után csatlakozhat csoporthoz a
résztvevő. Céghez / szervezethez
kihelyezett formában: Legalább 8 fő
pályáztatása esetén a programot a
cég/szervezet által meghatározott helyszínen
és időpontokban tartjuk meg. Az oktatást mindig
munkanapokon tartjuk. Ha valaki valamelyik programon nem tud részt
venni, konzultáció keretében az oktatási napok
pótlásában a résztvevőt
segítjük. 12.) A
kedvezményes részvétel formája:
#A "Vezetőképzés" c. tanfolyam díja:
150.000.- Ft/fő + Áfa #A "Vezetői és vezetési technikák"
c. 2 egész napos,
intenzív tréning díja:
120.000.- Ft/fő + Áfa #A "Munkatársak motiválása" c.
2 egész napos,
intenzív tréning díja:
120.000.- Ft/fő + Áfa #Az "Értékesítési
és piac ismeretek" c. 1 egész napos,
intenzív tréning
díja: 70.000.- Ft/fő +
Áfa #Az "Időgazdálkodás és
önszervezés" c. 1 egész napos,
intenzív tréning
díja: 70.000.- Ft/fő +
Áfa #A "Professzionális ügyfélkapcsolatok:
cég- és
önmenedzselés" c. 1 egész napos,
intenzív tréning
díja: 70.000.- Ft/fő +
Áfa #A
"Változásmenedzsment:
a
változások fogadása, kezelése és
menedzselése" c. 1 egész napos,
intenzív tréning díja:
70.000.-Ft/fő +Áfa
#A "Prezentációs technika és
előadói készségfejlesztő tréning" c. 2
egész napos, intenzív tréning díja,
amelynek során a
résztvevők gyakorlatairól videofelvétel
készül:
160.000.- Ft/fő +
Áfa Összesen:
830.000.- Ft/fő + Áfa Pályázati kedvezmény 80 fő
számára:
-500.000.- Ft/fő Kedvezményes részvételi díj:
330.000.-
Ft/fő „Az
Év Képzési Programja” kedvezmény
2015. március 27-ig történő
jelentkezés esetén:
további
-70.000.- Ft/fő Kedvezmények összesen:
-570.000.-
Ft/fő A
pályázat nyertesei által fizetendő összeg
2015. március 27-ig történő
jelentkezés esetén:
260.000.- Ft/fő +
Áfa (Saját
erő: 31 %, pályázati kedvezmények: 69
%.) 13.) A
pályázatok
értékelése: Folyamatosan, a
beérkezés sorrendjében. 14.)
Jelentkezési űrlap (Cég + képzésre
jelölt személy(ek)) A cég
adatai:
* Több
jelentkező esetén kérjük a jelentkezési lapot
sokszorosítani. 15.) Nyilatkozat a
delegáló szervezet
részéről: 15.1) A nyertes
pályázó munkatársak képzésen
való részvételét
biztosítjuk. 15.2) A
pályázat benyújtásának
időpontjában nem folyik cégünk ellen csőd-,
felszámolási vagy végelszámolási
eljárás. 15.3) A nyertes
pályázók vállalják, hogy a
képzés után kb. 6 hónappal az Európai
Üzleti Iskola felmérést végezzen arról,
hogy az elsajátított ismeretanyag mennyiben, hogyan és
milyen módon segítette
munkájukat. 15.4) A
pályázatban foglalt adatok hitelesek. Dátum:
_______ év ___________ hó ___ nap
__________________________
cégszerű
aláírás |
||||||||||||||||||||||||||
További pályázati
kiírások megtekinthetők itt:
http://europaiuzletiiskola.hu/palyazati-felhivasok.php#menu-item